Niewiele więcej ponad deklarację „znaczących podwyżek” udało nam się dowiedzieć w rozmowie z ministrem rolnictwa. Wicepremier Kowalczyk podkreślił natomiast, że „pracownicy instytutu mają  nie tylko  pensje wprost, które są na etacie, ale płaci się im za wykonywanie zadań naukowych. Należy zawsze traktować  ich pensję jako dwuskładnikową. Stała może nie jest imponująca, ale naukowcy nie mają głodowych pensji, co ważniejsze – szykujemy znaczący wzrost wynagrodzeń” – usłyszeliśmy.

Szczegółów premier odmówił. Zapowiedział natomiast, że rząd chce, by kapitał wypracowany przez IO-PiB w Skierniewicach był namnażany.

– Do tego chcemy zaangażować spółki skarbu państwa. Instytut powinien ze swojej pracy czerpać  znakomite dochody. Wzmocnienie bazy materialnej ośrodka pozwoli  natomiast na lepsze warunki funkcjonowania, ale i sprzedania ich dzieła. Instytut zacznie zarabiać, jeśli zaangażujemy spółki skarbu państwa, te już typowo rolne – powiedział w rozmowie z „Głosem” premier.

Henryk Kowalczyk nie wskazał natomiast podmiotów ani mechanizmów, które wezmą udział w „namnażaniu zysków”.

Od 1 stycznia 2023 r. kwota minimalnego wynagrodzenia za pracę ma wynieść 3 490 zł brutto, tj. o 480 zł więcej niż w tym roku, a od 1 lipca przyszłego roku – 3 600 zł brutto, czyli więcej o 590 zł w porównaniu do kwoty obowiązującej obecnie. Rząd chwali się rekordowymi podwyżkami płacy minimalnej, naukowcy Instytutu Ogrodnictwa – PIB ze wstydem pokazują swoje paski płac.

Jak wynika z naszych nieoficjalnych informacji w listopadzie kadra naukowa IO wystosowała do dyrektor ośrodka petycję w sprawie podwyżek.

Dr Waldemar Kiszczak z zakładowej Solidarności  pytany o list otwarty w sprawie płac naukowców mówi: – Do mnie nie dotarł.

NSZZ Solidarność zabiega o systemowe uregulowanie płac ludzi nauki. Proszony o komentarz słów premiera dr Kiszczak mówi: – Zapowiedź podwyżek napawa optymizmem, podobnie, gdy chodzi o dokapitalizowanie przedsięwzięć IO.

Dziś brakuje młodej kadry, a i studentów na uczelniach rolniczych, którzy karierę zawodową wiążą z pracą w państwowych instytutach czy jednostkach badawczych. Międzynarodowe koncerny dosłownie wysysają kadry. Jednostki takie jak IO-PiB nie są w stanie konkurować z zagranicznym kapitałem bez wsparcia państwa, zresztą wojna na Ukrainie wyraźnie obnażyła problemy branży, pokazała jak kluczowym dla państwa jest dostęp do własnych środków produkcji. Sytuację Henryk Kowalczyk skomentował – jeśli będzie trzeba rząd wesprze zakłady nawozowe, by ustabilizować rynek.

NSZZ Solidarność zapowiada, że na początku roku przedstawi rządowi rozwiązania i propozycje zmian dwóch kluczowych dla instytucji takich jak IO-PiB ustaw – o instytutach naukowych oraz nauka 2.0.

Przypomnijmy, że wynagrodzenia zasadnicze nauczycieli akademickich balansują na granicy płacy minimalnej określonej ustawą dla poszczególnych stanowisk. Choć trudno w to uwierzyć, to zgodnie z ustawą, asystent naukowo-badawczy w pierwszym roku pracy zawodowej otrzymuje wynagrodzenie w wysokości 1500 zł miesięcznie (po pierwszym do 2 100 zł), pensja zasadnicza starszego asystenta wynosi do 2 600 zł, 3 200 zł zarabia adiunkt. Co ma ich zatrzymać w pracy? Miesięczny dodatek dla osób posiadających stopień doktora to… 300 zł, docenta 600 zł. Gdy kwoty zestawić z wartością minimalnego wynagrodzenia od stycznia, komentarz jednego z naukowców Instytutu Ogrodnictwa-PIB: „próbuje się nas zagłodzić, a spłaszczenie wynagrodzeń uderza w nas, ale i w gospodarkę państwa”. Asystent zarabia tyle, co sprzątaczka, a profesor mniej od swych studentów.

Profesor Dorota Konopacka, dyrektor IO-PIB w Skierniewicach w rozmowie z „Głosem” przyznała, że temat płac wykładowców akademicki i pracowników państwowych ośrodków badawczych nie pozostawia wielkiej przestrzeni do komentarza.